¿NECESITAS QUE SE TE RECONOZCA una incapacidad laboral?
En Mialdea & Asociados conformamos un equipo de Especialistas en Reconocimiento de Incapacidad Laboral en Madrid. Trabajamos estrechamente contigo para que seas reconocido en tus derechos y resarcido/a de la forma más acorde con tu discapacidad. Nuestros abogados expertos en INCAPACIDAD LABORAL te ayudarán con asuntos como incapacidad permanente, revisiones de grado de discapacidad y lesiones permanentes no invalidantes por citar algunos ejemplos.
Especialistas en Reconocimiento de Incapacidad Laboral en Madrid
En Mialdea & Asociados somos especialistas en incapacidad permanente. Defendemos todo tipo de incapacidades.
Nuestro trabajo se basa en un reconocimiento de los Derechos de nuestros clientes y la consecución de una prestación acorde al perjuicio que les ocasiona su incapacidad.
Al inicio de nuestro servicio, un abogado especialista en incapacidades laborales en Madrid estudiará tu caso en profundidad para informarte de tus posibilidades y diseñar la mejor estrategia legal para la consecución del Reconocimiento de tu Incapacidad Laboral.
Nuestro prestigio nace de nuestra trayectoria. Contamos con una gran experiencia en la gestión y tramitación de pensiones de invalidez tanto en vía judicial como administrativa. Ello nos ha convertido en una referencia en el sector, ahora también a tu servicio si así lo deseas.
Si buscas ESPECIALISTAS EN RECONOCIMIENTO DE INCAPACIDAD LABORAL EN MADRID, estamos aquí para ayudarte. Consúltanos.
Grados de Incapacidad laboral ¿cuáles son?
Conviene conocer qué tipos de incapacidad laboral existen, para saber ubicarte dentro del que mejor responde a tu contexto y situación actual. Las incapacidades se clasifican en función del grado de funcionalidad —o pérdida de esta— que sufra el trabajador respecto de su actividad o en los casos más graves, en general.
Incapacidad permanente parcial
Se reconoce para aquel trabajador que puede seguir con su puesto de trabajo, mermado o con dificultad en comparación con sus compañeros, pero que como decimos, puede continuar. Se reconoce cuando hay una disminución del 33% o mayor en la capacidad de trabajo de esta persona.
Incapacidad permanente total
Se reconoce para aquel trabajador que puede debe abandonar su puesto de trabajo aquejado de una merma de su capacidad de trabajo notable. Se trata de una persona que tampoco puede desempeñar un trabajo o trabajos similares en otras organizaciones, pero que sí puede realizar ocupaciones distintas.
Incapacidad permanente total cualificada
Se aplica prácticamente lo mismo que hemos dicho para la Incapacidad permanente total, con la salvedad de que la cualificada se reconoce a personas mayores de 55 años que no están trabajando, al objeto de aumentar sus prestaciones sociales pasando la base reguladora de su pensión de un 55 a un 75%
Incapacidad permanente absoluta
Es reconocida para aquella persona que no va a poder realizar ningún tipo de trabajo. Para estas personas se reconoce y concede una prestación del 100% de la base reguladora obtenida para la incapacidad.
Gran invalidez
Aquellas personas que tienen reconocida una prestación por incapacidad permanente absoluta, tienen la posibilidad de ser mejoradas con el complemento de Gran Invalidez, cuando su incapacidad es tal que para su desenvoltura diaria dependen de terceras personas.
La incapacidad permanente o pensión de invalidez es la prestación que ofrece la Seguridad Social cuando una persona está incapacitada permanentemente para ejercer una profesión, y que sustituiría al salario de un trabajador.
Reconocimiento de una Incapacidad laboral en Madrid
Abogados para reconocimiento de incapacidad laboral en Madrid
Informes médicos para el reconocimiento de una Incapacidad laboral en Madrid
Asistencia integral desde el principio hasta la consecución de tu reconocimiento
Implantar el asesoramiento médico-jurídico en materia de incapacidad es nuestra mayor ambición. Dar calidad en el ámbito jurídico (asesoramiento extrajudicial y judicial) y médico al mismo tiempo. Una persona que quiere ser reconocida en su incapacidad laboral, necesita soporte en ambas materias.
¿TIENES DUDAS? NOSOTROS TE RESPONDEMOS
Nos encanta saber de ti. Queremos escuchar tus problemas y resolver tus dudas.
Para ello, te invitamos a comunicar con nuestro despacho y trasladarnos tus dudas.
Estaremos encantados de orientarte e indicarte tus probabilidades y la mejor estrategia.
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HAZ TU CONSULTA
Estudiar y valorar desde un punto de vista médico tu solicitud de reconocimiento de incapacidad laboral o invalidez, antes poner en marcha cualquier trámite administrativo y/o judicial, tomando en cuenta las perspectivas de éxito.
En Mialdea & Asociados damos muchísima importancia a este patrón de trabajo de colaboración estrecha entre abogados y médicos. Es un problema multidisciplinar, tan médico como jurídico y viceversa. Confía en despachos que te puedan ofrecer esas dos vertientes.
La valoración médica en el reconocimiento de incapacidad laboral en Madrid
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ALGUNOS Servicios de nuestro Despacho Especialista en Derecho Laboral en Madrid
CAPACIDAD
DISCAPACIDAD
DESPIDOS
RECOBRO DE CANTIDADES PENDIENTES
FALTA DE MEDIDAS DE SEGURIDAD
DETERMINACIÓN DE CONTINGENCIAS
ACCIDENTE LABORAL
ENFERMEDAD PROFESIONAL
ABOGADOS ESPECIALISTAS EN INCAPACIDAD laboral
Es decisivo estar acompañado desde el principio por un equipo legal especializado en Derecho Laboral y de la Seguridad Social en procesos de tramitación de y reconocimiento de una incapacidad laboral. Y es que antes de llevar a cabo una acometida de este tipo, hay que definirla previamente muy bien, con la mejor estrategia y trazo de espectativas del cliente.
El reconocimiento de tu incapacidad laboral, pasa por abogados especialistas y no generalistas.
No se puede ser especialistas en todo ¿verdad? Maestro de mucho, aprendiz de poco, dice nuestro refranero. Así pensamos en Mialdea & Asociados, un despacho en el que solo ofrecemos servicios en los que contamos con un especialista, que dedica el 90% de su tiempo al mismo tipo de casos, dentro del mismo campo del Derecho.
En el punto de reconocer una incapacidad laboral a un cliente, esto es determinante. Ir de la mano de un equipo legal que enfrenta a diario casos similares, que sabe qué valoran los jueces, que argumentan a favor y en contra los tribunales… Es mucho lo que te juegas, no confíes más que en verdaderos expertos.
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Somos el mejor despacho de Derecho Laboral de Madrid, porque volcamos toda nuestra atención en la atención a nuestros clientes y en la empatía con sus necesidades
SI TÚ TAMBIÉN QUIERES FORMAR PARTE DE LAS PERSONAS QUE A DIARIO AYUDAMOS RESOLVIENDO SUS PROBLEMAS, POR FAVOR PONTE EN CONTACTO CON NUESTRO DESPACHO. LA SOLUCIÓN A TUS PROBLEMAS PASA POR TOMAR ACCIÓN Y NO PROCRASTINAR.
Determinación de Contingencias
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ACCIDENTES DE TRABAJO
Los accidentes de trabajo son aquellos que se producen en el ámbito de la actividad profesional y a consecuencia de esta. Si como trabajador/a has sufrido un accidente mientras te encontrabas en tu puesto de trabajo, de camino a él o regresando del mismo (in itínere) ponemos a tu disposición un equipo legal especializado en casos de este tipo.
ENFERMEDAD PROFESIONAL
No todas las enfermedades que pueda padecer un trabajador van a ser consideradas con el rango de enfermedad profesional, sino sólo aquellas que estén tipificadas como tales ¿Es la tuya una de ellas? Esto dependerá decir un origen tiene como causa directa e inequívoca tu actividad profesional. Ponte en contacto ahora mismo con nuestros especialistas para valorar tu caso y darte una expectativa realista.
